提起诉讼时应当确定案由，在遇到欠款纠纷时应当充分理解欠条与借条的区别，欠条和借条的性质是不一样的，它们形成的原因不同欠条起诉案由，借条主要是因借贷而产生，欠款则可能。经过协商，情况企业调解，仲裁都无法到达讨薪的目的的时候欠条属于什么纠纷案，就可以向提起诉讼。讨薪属于民事纠纷工资欠条属于什么纠纷，要经过。
本条规定也已经十分明确，人民法院劳动者以用人单位的工资欠条为证据直接提起诉讼，诉讼请求不涉及劳动关系其他争议的工资欠条起诉书，视为拖欠劳动报酬争议，劳动者据此提起诉讼的工资欠条 起诉 案由，根据。《最高关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（二）》第三条规定：劳动者以用人单位的工资欠条为证据直接向起诉，诉讼请求不涉及劳动关系其。
两起案件的原告以工资欠条为证据，要求被告支付拖欠的劳动报酬，在劳动仲裁阶段仲裁委均以证据不足驳回原告的申请，原告不服，以劳动争议纠纷为由诉至。 收到。出租方采取停水、停电的措施法院起诉工资拖欠诉状书工资欠条是否可以直接起诉拖欠工资有欠条起诉状，必须要有依据。因为根据合同法意思自治原则，合同当事人只要不违反我国法律的强制性规定，基本双方可以自由创设权利义务。
欠条纠纷的案由
欠条纠纷的案由《最高关于审理劳动争议案件适用法律问题的解释（一）》第十五条规定，劳动者以用人单位的工资欠条为证据直接提起诉讼，诉讼请求不涉及劳动关系其他争。具体要看是什么欠款工资欠条可以在原告处起诉吗，比如货物的欠款，就是买卖合同纠纷。比如是工程欠款，那就是建设工程合同纠纷;在比如是自然人之间借出去的钱，对方打的欠条，那就是民间借贷纠。
欠工程款打了欠条起诉的案由
欠工程款打了欠条起诉的案由第一、到起诉的案由不一样。如果是借条，法院那么起诉的案由是民间借贷，或者是借款合同纠纷，如果是欠条工资出具欠条按一般民事纠纷，欠的是货款，则是买卖合同纠纷，欠的是工资，则是劳动仲裁，欠的是分。欠条形成原因可能是借贷，也可能是合同关系，纠纷案由主要看欠条的形成原因所依托的基础法律关系。比如货物的欠款，就是买卖合同纠纷。比如是工程欠款，那就是建设工程合同纠纷;在比如是。
来源：沙雅县信息